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William Martin

Cuatro Pasos para el Perdón: Una forma ponderosa para la libertad, felicidad y el éxito

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¿Por qué perdonar?
El perdón te libera.
Tú te beneficias enormemente cuando decides perdonar y lo mismo ocurre con todos a tu alrededor. Ya sea que necesites perdonar a los demás, o la necesidad de perdonarte a ti mismo, al hacerlo te libera del pasado y te permite cumplir con tu verdadero potencial. El perdón permite liberarte de las creencias y actitudes limitantes. Liberar tus energías mentales y emocionales para que puedas aplicarlas a la creación de una vida mejor.
El perdón te ayuda a alcanzar incluso tus metas más prácticas e inmediatas. Tal vez quieras un trabajo mejor, para ganar más dinero, tener mejores relaciones, o vivir en un lugar más agradable. El perdón te ayuda a lograr todo esto. Si no has perdonado entonces, una parte de tu energía de vida interior está atrapada en el resentimiento, la ira, el dolor o el sufrimiento de algún tipo. Esta energía vital atrapada te limitará. Es como si trataras de montar en bicicleta con los frenos parcialmente puestos todo el tiempo. Te hace más lento, te frustra y hace que sea difícil avanzar.

Aprender a perdonar sólo puede ayudarte; no puede hacerte daño.
A medida que aprendas a perdonar, las habilidades que habían estado latentes en tu interior surgirán, y descubrirás que tú mismo eres una persona mucho más fuerte y más capaz de lo imaginado previamente. Partes de ti mismo que no podría prosperar en el suelo frígido de la falta de perdón comenzará a crecer. Vas a comenzar a dejar de luchar y luchar. Vas a encontrar más de un flujo fácil y la vida será mucho más agradable y mucho más placentera. Si todo esto suena como una exageración, entonces deja que eso sea por ahora. Simplemente practica los Cuatro Pasos al perdón que encontrarás en estas páginas y estarás muy contento de haberlo hecho.
Dit boek is momenteel niet beschikbaar
42 afgedrukte pagina’s
Oorspronkelijke uitgave
2015
Jaar van uitgave
2015
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Impressies

  • b1453522571deelde een impressie9 jaar geleden

    Me gusto muchisimo y me va a servir para transformarme en una mejor prrsona

  • b5796576513deelde een impressie9 jaar geleden
    👍De moeite van het lezen waard
    💡Heel leerzaam

    Excelente

  • b9037473440deelde een impressie9 jaar geleden
    👍De moeite van het lezen waard
    💡Heel leerzaam

    Me gusto mucho lo estoy tratando de aplicar conmigo misma que era algo que no sabía que hacía. Gracias

Citaten

  • b9037473440citeerde uit9 jaar geleden
    Con el perdón duro podemos perdonar a alguien y todavía evitarlos con el fin de protegernos a nosotros mismos
  • Andrés Lópezciteerde uit4 jaar geleden
    Los Cuatro Pasos Para el Perdón

    Lo mejor es hacer los Cuatro Pasos por escrito hasta que tengas un poco de experiencia.

    Paso 1: Menciona lo que necesitas para perdonar y para qué.

    Paso 2: Reconoce cómo te sientes actualmente sobre la situación. Lo mejor es que estos son tus sentimientos honestos, no las cosas agradables y amables que piensas que debes sentir. Es necesario trabajar a partir de lo que realmente sientes. Entonces expresas tu voluntad de, al menos, estar abierto a la posibilidad de dejar ir esos sentimientos.

    Paso 3: Indica los beneficios que obtendrás de perdonar. Este será principalmente lo contrario de lo que estás sintiendo en ese momento. La tristeza se convertirá en alegría, la ira se convertirá en paz, la pesadez se convertirá en una sensación de ligereza y así sucesivamente. Si no estás seguro acerca de los beneficios simplemente elige un par de buenos sentimientos generales que te gustaría tener por el momento (más feliz, más a gusto, más confiado, etc.) Sirve de ayuda si puedes imaginar lo bien que se siente cuando te has perdonado.

    Paso 4: Comprométete a perdonar. Esto simplemente es declarar a quién tienes la intención de perdonar y reconocer los beneficios que provienen de perdonar
  • Andrés Lópezciteerde uit4 jaar geleden
    Las personas que tienen una actitud positiva, útil destacan en cualquier situación. Nunca se puedes tener éxito en una organización que no quieres que tenga éxito, porque no vas a dar tu mejor. Si no das tu mejor, haciendo el mejor trabajo posible, entonces no recibirás lo mejor que puede venir hacia ti.

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